Dans le coaching, il y a une multitudes d’approches avec des impacts différents.
Dans cet article, je vous parle deux grandes familles d’approches que j’ai vécues en tant que client : l’approche protocolaire et l’approche intégrative.
Deux approches au coûts différents apportant des résultats différents.

L’approche protocolaire

C’est la forme la plus courante de coaching, le coach suit un protocole sur lequel il s’appuie (PNL, Process Communication Model, DISC, ennéagramme pour les plus connus). Cela a plusieurs avantages :

• Un protocole clair et rassurant autant pour le coach que le coaché
• Des séances peu coûteuses pour le coaché.

En revanche, le protocole étant toujours le même quelque soit le coaché et son problème, cela a pour conséquence :

• Il faut beaucoup de séances pour arriver au bout d’un problème (qui est souvent complexe, un problème en cachant un autre).
• Un protocole étant fait pour un problème, il faut consulter plusieurs coachs ayant des pratiques différentes pour avancer efficacement.

Au final, tout cela à un coût global non négligeable (nombre séances x coût d’une séance).

L’approche intégrative

Il s’agit d’une approche récente qui au lieu de se baser sur un protocole, se base sur la sécurité intérieure du coach.

Cette approche libère le mental du coach, ce qui lui permet un grand espace d’écoute du client (verbal, para verbal, non verbal) et d’adapter sa réponse en fonction de la situation, de manière fine et juste.

Avec cette approche

• On se concentre sur la solution la plus adaptée au problème, plutôt que de s’adapter à un protocole.
• On a besoin de moins de séances, ce qui fait gagner du temps et de l’argent au global.

En revanche, le coût d’une séance est plus élevée car le coach doit prendre soin de sa sécurité intérieure

• Il doit se faire superviser, prendre beaucoup soin de lui
• Il peut prendre moins de séances qu’un coach protocolaire

Et vu qu’il y a besoin de moins de séances et que chaque séance est adaptée à la situation, le coût global est moindre.

Mon bilan

Lorsque j’ai décidé de prendre ma vie professionnelle en main, j’ai dépensé environ 10 000€ sur 4 ans en ayant consulté différents coachs protocolaires, avec des résultats plutôt décevants, je sentais que ça n’avançait pas assez vite. On me disait, c’est normal, le développement professionnel ça dure toute une vie. Je n’ai jamais cru à cela !

C’est ensuite que j’ai découvert le coaching intégratif, qui m’a fait avancé bond par bond (plutôt que petit pas par petit pas), j’ai dépensé 3 500€ sur 1 an qui m’a fait avancé beaucoup plus vite qu’en 4 ans ! Ainsi je n’ai pas à « attendre » la fin de ma vie pour réaliser mes rêves d’humain !